Actualités
Formation / Apprentissage : Six dates qui changent (presque) tout en 2019 !
2018-12-04 | forco
Dispositifs, financements, acteurs… Le 1er janvier 2019, rien ne sera plus tout à fait comme avant dans le paysage de la formation professionnelle et de l’apprentissage. Loi « Avenir professionnelle » oblige !
Les entreprises d’au moins 50 salariés « accidentogènes » concernées par la pénalité « pénibilité » à compter du 1er janvier 2019
2018-11-29 | Yumaincap
Les ordonnances Macron du 22 septembre 2017 ont prévu d’élargir l’obligation de négocier sur la prévention de la pénibilité à de nouvelles entreprises, à partir du 1er janvier 2019 : celles à forte sinistralité en matière d’accident du travail ou de maladie professionnelle.
Focus sur la tenue de l'entretien professionnel après la promulgation de la "Loi Avenir Professionnel"
2018-10-16 | LDSConseil
Peut être l'avez vous oublié ou tout simplement vous l'ignoriez, mais la tenue et réalisation des entretiens professionnels, a été rendue obligatoire par la loi de mars 2014, du moment que l’on emploie… Un salarié.
Loi #AvenirPro : l'échéancier des décrets est publié ! | ANDRH
2018-10-02 | andrh
Les principales dispositions de la loi "Avenir pro" entreront en vigueur à partir de 2019. Des décrets seront publiés d'ici fin 2018. Retrouvez l'échéancier !