Actualités

Les entreprises d’au moins 50 salariés « accidentogènes » concernées par la pénalité « pénibilité » à compter du 1er janvier 2019

2018-11-29 | Yumaincap

Les ordonnances Macron du 22 septembre 2017 ont prévu d’élargir l’obligation de négocier sur la prévention de la pénibilité à de nouvelles entreprises, à partir du 1er janvier 2019 : celles à forte sinistralité en matière d’accident du travail ou de maladie professionnelle.


Focus sur la tenue de l'entretien professionnel après la promulgation de la "Loi Avenir Professionnel"

2018-10-16 | LDSConseil

Peut être l'avez vous oublié ou tout simplement vous l'ignoriez, mais la tenue et réalisation des entretiens professionnels,  a été rendue obligatoire par la loi de mars 2014, du moment que l’on emploie… Un salarié.


Loi #AvenirPro : l'échéancier des décrets est publié ! | ANDRH

2018-10-02 | andrh

Les principales dispositions de la loi "Avenir pro" entreront en vigueur à partir de 2019. Des décrets seront publiés d'ici fin 2018. Retrouvez l'échéancier !