Politique handicap

Profitez de notre expertise pour devenir une entreprise handi accueillante

Notre ambition

Etre un support au quotidien pour votre service RH, votre mission handicap afin de dynamiser votre politique handicap et RSE et l’aligner à vos enjeux business et management.

Construction de votre politique handicap

Etat des lieux

Définition des enjeux - Ecriture de la feuille de route

Formalisation de votre engagement

Communication auprès des salariés

Sensibilisation positive du collectif de travail pour déconstruire les stéréotypes

Conférence en ligne ou sur site

Atelier/Débat

Serious Game

Accompagnement individuel à la RQTH

Sur site ou à distance

Présentation du principe de la RQTH, des droits, des engagements de l’entreprise

Accompagnement au montage du dossier jusqu’au dépôt à la MDPH

Interventions complémentaires

Formation « Manager un collaborateur en situation de handicap »

Formation du référent handicap

Anticiper la reprise et réussir le retour en entreprise du salarié absent en longue maladie ou son maintien dans l’emploi
- Préparation au retour du salarié
- Accompagnement du manager
- Sensibilisation du collectif

Parlons de votre projet

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